Войти

Инструктор по трудотерапии

Описание профессии
3412-0-001
Инструктор по трудотерапии
Профессиональный стандарт
Паспорт профессионального стандарта
Связь с другими профессиями
Карта профессий
Правила признания
Реестр профессий
Описание
Основная цель
индивидуальные и групповые занятия по лечебно-трудовой деятельности.
Требования к личностным компетенциям
  • Ответственность
  • Самостоятельность
  • Стрессоустойчивость
  • Терпеливость
  • Целеустремленность
  • Дисциплинированность
  • Доброжелательность
Требования к опыту работы
  • второй категории: стаж работы в должности инструктора среднего уровня квалификации без категории не менее 2 лет
Связь с другими профессиями
4 уровень ОРК
Инструктор-методист по райттерапии (иппотерапии)
Подробнее
4 уровень ОРК
Инструктор по плаванию
Подробнее
4 уровень ОРК
Инструктор по трудотерапии
Подробнее
4 уровень ОРК
Культорганизатор
Подробнее
4 уровень ОРК
Библиотекарь
Подробнее
1 уровень ОРК
Сестра-хозяйка
Подробнее
1 уровень ОРК
Санитар(-ка) (общий профиль)
Подробнее
4 уровень ОРК
Инструктор по плаванию
Подробнее
4 уровень ОРК
Инструктор по плаванию
Подробнее
4 уровень ОРК
Инструктор по плаванию
Подробнее
4 уровень ОРК
Инструктор по трудотерапии
Подробнее
4 уровень ОРК
Инструктор по трудотерапии
Подробнее
4 уровень ОРК
Культорганизатор
Подробнее
4 уровень ОРК
Культорганизатор
Подробнее
4 уровень ОРК
Культорганизатор
Подробнее
6 уровень ОРК
Методист (общий профиль)
Подробнее
6 уровень ОРК
Методист (общий профиль)
Подробнее
6 уровень ОРК
Методист (общий профиль)
Подробнее
6 уровень ОРК
Методист (общий профиль)
Подробнее
6 уровень ОРК
Социальный психолог
Подробнее
Уровень 4
ТиПО (специалист среднего звена) , 01140300 Художественный труд , 4S01140301 Учитель художественного труда

Умения
1.Привлекать получателей услуг к посильному труду.
2.Обеспечивать условия, позволяющие вовлечение в трудотерапию в целях реабилитации их физического и психического состояния.
3. Организовывать соблюдение правил безопасности.
4.Организовывать работу по оснащению лечебно-трудовых мастерских оборудованием, материалами, инструментами, техническими средствами, наглядными пособиями.
5. Пользоваться информационными системами, цифровыми мобильными приложениями в сфере социальной защиты населения.
6. Осуществлять оценку и определение потребности в специальных социальных услугах.
7. Владеть международной классификацией функционирования, ограничений жизнедеятельности и здоровья.
Знания
1. Конституции Республики Казахстан.
2. Социального Кодекса Республики Казахстан.
3. Основ и принципов организации трудовой терапии и ее роль в медицинской реабилитации получателей услуг.
Умения
1. Планировать программу занятия по схеме от простых действий к сложным.
2. Проводить индивидуальные и групповые занятия с получателями услуг по лечебно-трудовой деятельности.
3. Проводить занятия в соответствии с условиями безопасности.
4. Контролировать сохранность и рациональное использование оборудования, материалов, инструментов, технических средств, наглядных пособий.
Знания
1. Конституции Республики Казахстан.
2. Социального Кодекса Республики Казахстан.
3. Основ и принципов организации трудовой терапии и ее роль в медицинской реабилитации получателей услуг.

Умения
1. Разрабатывать ИПР по потребности получателя услуг.
2.Участвовать в проведении мультикомандной оценки для планирования и индивидуального подхода.
3. Участвовать в методических объединениях и в других формах методической работы.
Знания
1. Конституции Республики Казахстан.
2.Социального Кодекса Республики Казахстан.
3. Основ трудовой терапии и ее роль в медицинской реабилитации больных.
4. Организации работы по трудовой терапии, принципы подбора рациональных приемов труда.
Умения
1.Вести учетную документацию профессиональной деятельности в бумажной и электронной версиях.
2. Вести учет расходования сырья и материалов, использования инструментов и хранения остатков сырья, материалов и готовой продукции.
Знания
1. Конституции Республики Казахстан.
2. Социального Кодекса Республики Казахстан.
3. Основ трудовой терапии и ее роль в медицинской реабилитации больных.
4. Организации работы по трудовой терапии, принципы подбора рациональных приемов труда.